当前位置：机构概况----部门职责

1、综合股：
    主要职责：协助局领导处理机关日常工作。负责党务党建调研宣传、信息综合、检查督办、政工、人事、干部职工教育培训、综合统计、计算机网络建设等工作；统筹管理全局各项经费收支；负责就业系统经费预决算汇总上报，并对全局所属股室财务进行监督检查。
①综合股股长职责：负责本股室全面工作。
②财务报帐员职责：协助股长抓好财务工作。主要局财务报帐工作，统筹管理局各项经费，负责局行政经费预决算汇总及各项财务报表的编制上报等工作。
③办公室工作人员职责：协助股长处理局日常事务，负责调研宣传、信息综合、检查督办、就业综合统计,计算机网络建设。
④打字员职责：负责本局各项文秘打印，文件收集整理。
⑤司机职责：负责本局日常工作用车，负责车辆安全维修保养。
联系电话：0724--7221752

2、失业保险股：
    主要职责：贯彻执行失业保险政策法规；负责管理全县失业保险费申报登记、基数核定、基金管理以及失业保险待遇的核定和发放工作；负责县直失业保险调剂金的征收和管理。
①失业股股长职责：负责本股室全面工作。
②失业保险基金会计职责：协助股长负责编制全县失业保险基金预决算报表，处理基金日常财务工作，负责与地税、财政做好基金征缴入库对帐工作。
③失业保险基金出纳职责：协助股长负责失业保险基金的安全、完整，失业保险及发放工作及银行、财政、税务等部门与基金的对帐工作。
联系电话：0724---7235754

3、培训就业服务股：
    主要职责：负责组织实施全县就业前培训、全县下岗职工再就业培训和农村剩余劳动力培训的年度计划；负责组织城镇就业转失业人员或国有企业下岗职工提供免费再就业培训；负责筹集国有企业下岗职工基本生活保障资金保障下岗职工基本生活；规划指导全县社区劳动保障服务机构、就业实体、劳服企业的建设；负责落实全县下岗失业人员再就业优惠政策，拟定全县城乡就业计划和城乡劳动力流动就业的具体办法，并组织实施。
①培训就业服务股股长职责：负责本股室全面工作。
②培训岗位职责：协助股长负责全县下岗职工再就业培训和农村剩余劳动力培训、就业前培训的年度规划并组织实施。负责就业训练中心的建设和管理。
③就业和再就业岗位职责：协助股长负责落实全县下岗职工再就业优惠政策，筹集国有企业下岗职工基本生活保障资金，拟定全县城乡就业计划和城乡劳动力流动就业的具体办法并组织实施。
联系电话：0724---7239479 7235754

4、劳动力市场管理股：
    主要职责：规划管理我县劳动力市场，建立健全劳动力市场就业工作机制；开展用工申报、失业登记、求职登记、信息服务、职业指导等工作；向求职者提供职业咨询、职业介绍，开展境内外劳务输出工作；负责全县劳动保障业务代理工作，管理流动就业人员、失业人员和其它需要代管户籍、人事、保险等关系的人员档案。
①劳动力市场管理股股长职责：负责本股室全面工作。
②职业介绍管理岗位职责：协助股长负责用工申报、空岗登记、求职登记、信息服务、职业指导等工作；向求职者提供职业咨询、职业介绍，开展境内外劳务输出工作。
③劳动保障业务代理岗位职责：协助股长负责全县劳动保障业务代理工作，管理流动就业人员、失业人员和其它人员档案及单位委托劳动保障代理业务，办理相关证件。
联系电话：0724-----7221319